為(wei)充(chong)分調動捷諾(nuo)人干事創業熱情，提升(sheng)公司整(zheng)體管(guan)理水平，捷諾(nuo)黨支部、工會和(he)團支部聯合組織開(kai)展了“我為(wei)企業獻一(yi)策”金點子征集(ji)活動。從8月份開(kai)始征集(ji)議案，到(dao)10月份開(kai)展初評，終于在12月12日迎來了“金點子”決賽。

議(yi)案(an)征(zheng)集期間，全(quan)體員工立足崗位實(shi)際，圍繞(rao)“管(guan)理提升(sheng)、降(jiang)本增效”主題，積極(ji)建(jian)言獻(xian)(xian)策(ce)，為企業發展(zhan)貢獻(xian)(xian)才(cai)智。本次(ci)活動共(gong)征(zheng)集到(dao)23個(ge)“金點子”議(yi)案(an)，涉及(ji)市(shi)場(chang)銷售、財務(wu)管(guan)理、人力(li)資源、生產(chan)管(guan)理、安(an)全(quan)保障、行政管(guan)理等各個(ge)方面。經過不斷(duan)討論(lun)和打磨，共(gong)評選出(chu)6個(ge)“金點子”進入決賽，進行現場(chang)演(yan)講。

擂(lei)臺(tai)賽上，提案人分別(bie)從(cong)問(wen)題現(xian)狀、提案內容(rong)、改進(jin)(jin)措施以及預(yu)計(ji)可達到的效果等(deng)方(fang)面進(jin)(jin)行(xing)了詳細講解(jie)，通過激情的演講、生動有(you)趣的情景演繹，多形式、全方(fang)位闡述了“金點子”內涵。針對各(ge)項議案，現(xian)場參會人員有(you)感而發(fa)，發(fa)表意見、互(hu)動交流(liu)，把活動氛圍推向(xiang)了高潮。

黨支部書記、副總(zong)經理黃迎燕對此次活動進行總(zong)結，她首(shou)先對獲(huo)獎者們表示了熱烈祝賀，同時對所有提(ti)案(an)人(ren)表示衷心的(de)感謝。她強(qiang)調，要提(ti)升整個(ge)公司的(de)管(guan)理，就必須提(ti)升每(mei)個(ge)部門、每(mei)個(ge)崗位的(de)管(guan)理，如何管(guan)理提(ti)升，人(ren)人(ren)都可以想辦法、提(ti)建議；降本增效，要從身邊的(de)小事(shi)做起(qi)，每(mei)節約一度電一張紙、每(mei)提(ti)升一項工作(zuo)效率(lv)、每(mei)減(jian)少一次失誤(wu)都是為(wei)公司作(zuo)貢獻。通過(guo)此次活動，大家(jia)能夠(gou)立足崗位，用心思考，發現(xian)問題，認真剖析，積(ji)極(ji)提(ti)出改進措(cuo)施，為(wei)企業更好地發展凝心聚(ju)智。捷(jie)諾員工要傳承勤奮(fen)努力、敢于挑戰、敢于拼搏、永不言(yan)敗的(de)捷(jie)諾創業精(jing)神(shen)，積(ji)極(ji)投身到企業建設中來。公司也(ye)會為(wei)員工提(ti)供學習(xi)成長和職業發展的(de)平(ping)臺，幫助員工實現(xian)自我(wo)價值。

總(zong)經(jing)理夏小凱對(dui)此(ci)次活(huo)動(dong)(dong)進(jin)(jin)行(xing)了(le)(le)(le)點評，他(ta)說，“金點子(zi)”活(huo)動(dong)(dong)有(you)效激發了(le)(le)(le)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)的思維和創新力，捷諾全體員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)要以(yi)此(ci)為(wei)契機，加(jia)強工(gong)(gong)(gong)作(zuo)中的溝(gou)通(tong)和協(xie)調，有(you)效提(ti)升工(gong)(gong)(gong)作(zuo)效率；立足本(ben)職工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，著眼于公(gong)司發展大局，提(ti)出更(geng)多(duo)更(geng)優質的意見和建(jian)議(yi)。“金點子(zi)”活(huo)動(dong)(dong)起到了(le)(le)(le)集思廣益，激勵廣大員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)發揮才智解(jie)決工(gong)(gong)(gong)作(zuo)中實際問題的重要作(zuo)用。希望(wang)這樣以(yi)業務(wu)為(wei)抓(zhua)手的活(huo)動(dong)(dong)，多(duo)組織多(duo)舉辦。未(wei)來將繼續拓(tuo)寬各類建(jian)言獻(xian)策的途徑(jing)，進(jin)(jin)一步優化流程、降低成本(ben)、提(ti)升管理，促進(jin)(jin)公(gong)司高質量發展。

最終，信息部(bu)的(de)《信息賦能業務(wu)》議案脫穎而(er)出，奪得決賽一等獎(jiang)；生產管(guan)(guan)(guan)理部(bu)《從產品設(she)計開發(fa)到規模(mo)化生產實現精準發(fa)力》和醫檢所(suo)王(wang)粱輝《全員銷售》并列二等獎(jiang)；財務(wu)部(bu)劉賽《關于推進“業財一體化”建設(she)的(de)思(si)考》、工(gong)程(cheng)管(guan)(guan)(guan)理部(bu)周朱(zhu)彬《危險廢棄物分類處置的(de)精益管(guan)(guan)(guan)理》、醫檢所(suo)萬嬌(jiao)《培(pei)訓(xun)讓員工(gong)與企業共成(cheng)長》獲(huo)(huo)得三等獎(jiang)。生產管(guan)(guan)(guan)理部(bu)憑(ping)借優秀表(biao)現獲(huo)(huo)得“最佳組織獎(jiang)”。

此次活動(dong)(dong)(dong)為員(yuan)工提供了(le)展(zhan)(zhan)示自我的平臺，激發(fa)捷諾人(ren)繼續發(fa)揮主(zhu)(zhu)觀(guan)能(neng)動(dong)(dong)(dong)性(xing)(xing)、積極創造性(xing)(xing)、主(zhu)(zhu)人(ren)翁意(yi)識，共同(tong)參(can)與(yu)企業經(jing)營管理，為促(cu)進(jin)捷諾生物發(fa)展(zhan)(zhan)貢獻力量。后續，公司將(jiang)根(gen)據大家(jia)提出的意(yi)見和建議，進(jin)行督促(cu)落實，及(ji)時給予反(fan)饋。切實將(jiang)“金點子”變(bian)成(cheng)“好方子”，為公司未(wei)來發(fa)展(zhan)(zhan)提供新視角、增(zeng)添新動(dong)(dong)(dong)能(neng)。